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數(shù)舊(jiù)年,開(kāi)新篇‖河(hé)南數(shù)慧數(shù)據中心2021年終述職

日期: 2022-01-11
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數(shù)舊(jiù)年,開(kāi)新篇‖河(hé)南數(shù)慧數(shù)據中心2021年終述職

2022年1月8日下午,我司數(shù)據中心開(kāi)展2021年度年終述職會(huì)議。受疫情原因影(yǐng)響,本次述職會(huì)議采用線上(shàng)線下相結合的方式,從工作(zuò)總結、問題建議、客戶滿意度、技(jì)能提升和(hé)提升計(jì)劃五個(gè)方面展開(kāi)彙報,部門(mén)經理(lǐ)張丹華、陳麗(lì)霞、謝曉鋒、張付生(shēng)及人(rén)事部經理(lǐ)宋婕、人(rén)事專員石燕飛出席會(huì)議。

數(shù)舊(jiù)年,開(kāi)新篇‖河(hé)南數(shù)慧數(shù)據中心2021年終述職

述職前,各小(xiǎo)組成員互幫互助,做(zuò)了充足的準備工作(zuò)。會(huì)議中,述職人(rén)員用精美的PPT和(hé)用心的講解,詳細地展示了自己2021年的工作(zuò)成果、最大(dà)的收獲以及各自對未來(lái)的期許,大(dà)家(jiā)都為(wèi)自己團隊這一年所收獲的成果感到驕傲。

員工述職報告後,各位部門(mén)經理(lǐ)對述職情況進行(xíng)總結點評:

首先,對于全體(tǐ)成員對此次年終述職工作(zuò)的重視(shì)表示贊揚,對大(dà)家(jiā)2021年的工作(zuò)做(zuò)出了充分的肯定。

其次,特别強調了在項目進行(xíng)過程中,信息的傳遞性尤為(wèi)重要,信息傳遞及時(shí)、準确,可(kě)以保障項目順利推進。

除此以外,各位經理(lǐ)對在客戶滿意度和(hé)個(gè)人(rén)能力等方面存在的問題進行(xíng)了總結并給予意見:要求全體(tǐ)員工在做(zuò)項目時(shí)要重視(shì)公司形象,在态度上(shàng)要認真、積極、負責、不推脫;要用足夠的專業知識來(lái)武裝自己,從政策學習、溝通(tōng)技(jì)巧、基礎技(jì)能和(hé)項目累積等方面全面提升專業能力,用過硬的專業能力讓客戶信賴,對我們的工作(zuò)滿意。

述職前,各小(xiǎo)組成員互幫互助,做(zuò)了充足的準備工作(zuò)。會(huì)議中,述職人(rén)員用精美的PPT和(hé)用心的講解,詳細地展示了自己2021年的工作(zuò)成果、最大(dà)的收獲以及各自對未來(lái)的期許,大(dà)家(jiā)都為(wèi)自己團隊這一年所收獲的成果感到驕傲。

員工述職報告後,各位部門(mén)經理(lǐ)對述職情況進行(xíng)總結點評:

首先,對于全體(tǐ)成員對此次年終述職工作(zuò)的重視(shì)表示贊揚,對大(dà)家(jiā)2021年的工作(zuò)做(zuò)出了充分的肯定。

其次,特别強調了在項目進行(xíng)過程中,信息的傳遞性尤為(wèi)重要,信息傳遞及時(shí)、準确,可(kě)以保障項目順利推進。

除此以外,各位經理(lǐ)對在客戶滿意度和(hé)個(gè)人(rén)能力等方面存在的問題進行(xíng)了總結并給予意見:要求全體(tǐ)員工在做(zuò)項目時(shí)要重視(shì)公司形象,在态度上(shàng)要認真、積極、負責、不推脫;要用足夠的專業知識來(lái)武裝自己,從政策學習、溝通(tōng)技(jì)巧、基礎技(jì)能和(hé)項目累積等方面全面提升專業能力,用過硬的專業能力讓客戶信賴,對我們的工作(zuò)滿意。

數(shù)舊(jiù)年,開(kāi)新篇‖河(hé)南數(shù)慧數(shù)據中心2021年終述職

征途漫漫,惟有(yǒu)奮鬥。經過這一整年的忙碌,我們付出了,奉獻了,也收獲了。2021年是我國實施“十四五”規劃、開(kāi)啓全面建設社會(huì)主義現代化新征程的開(kāi)局之年,我們要常懷遠慮、居安思危,保持戰略定力和(hé)耐心,“緻廣大(dà)而盡精微”。堅持創新驅動發展,初心不改,砥砺奮進,踏上(shàng)2022的新征途。有(yǒu)幸站(zhàn)在“兩個(gè)一百年”的曆史交彙點,讓我們攜手一起開(kāi)啓河(hé)南數(shù)慧數(shù)據中心的新篇章!

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